Angesichts der komplexen Herausforderungen des britischen Marktes zeichnet sich Approach People als internationale Personalvermittlungsagentur mit unvergleichlicher lokaler Expertise in Großbritannien aus. Strategisch günstig gelegen, bietet unsere Agentur maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen, die präzise auf die Bedürfnisse britischer Unternehmen aller Branchen zugeschnitten sind. Unser umfassendes Netzwerk und unsere profunden Kenntnisse des lokalen Marktes ermöglichen es uns, schnell die am besten geeigneten Talente für Ihre Anforderungen zu finden.
Maßgeschneiderte Rekrutierungslösungen im Vereinigten Königreich
Approach People ist eine internationale Personalberatung mit umfassender Expertise im britischen Markt. Unsere strategische Präsenz in Großbritannien ermöglicht es uns, die Besonderheiten der lokalen Wirtschaftslage zu verstehen und gleichzeitig von unserem internationalen Netzwerk, das insbesondere Europa abdeckt, zu profitieren.
Unser Team aus spezialisierten Beratern verfügt über ein umfassendes Verständnis der wichtigsten Wirtschaftssektoren in Großbritannien, darunter Digital & IT, Ingenieurwesen, Biowissenschaften, Finanzen, Luxusgüter, Marketing und erneuerbare Energien. Diese Branchenkenntnisse, kombiniert mit unserem Verständnis der Erwartungen britischer Unternehmen, ermöglichen es uns, schnell Talente zu identifizieren, die genau Ihren Bedürfnissen entsprechen.
Anders als herkömmliche Personalvermittlungsplattformen bietet Approach People von Anfang bis Ende individuelle Betreuung. Unsere Berater arbeiten eng mit Ihrem Unternehmen zusammen, um maßgeschneiderte Lösungen zu entwickeln, die zu Ihrer Unternehmenskultur, Ihren technischen Anforderungen und Ihren Wachstumszielen passen. Diese sorgfältige Methodik garantiert eine hohe Erfolgsquote bei der Personalvermittlung und nachhaltige Zufriedenheit für Unternehmen und Kandidaten.
Die Herausforderungen des lokalen Marktes im Vereinigten Königreich
Angesichts eines sich ständig wandelnden britischen Arbeitsmarktes unterstützt Approach People Sie bei der Bewältigung der Herausforderungen der Personalbeschaffung im Vereinigten Königreich. Unser Team von Experten für den britischen Markt hilft Ihnen, regulatorische Hürden zu überwinden und die Talente zu finden, die genau Ihren Anforderungen entsprechen.
Die Post-Brexit-Regulierungen haben die Bedingungen für die Anstellung europäischer Fachkräfte grundlegend verändert und einen komplexen Rechtsrahmen geschaffen, den unsere Berater vollumfänglich verstehen. Wir begleiten Sie durch den gesamten Prozess der Beantragung von Arbeitsvisa und halten Sie über die neuen Anforderungen des britischen Arbeitsrechts auf dem Laufenden.
Großbritannien steht in mehreren strategischen Sektoren, darunter Technologie, Finanzen, Ingenieurwesen und Biowissenschaften, vor einem Mangel an Fachkräften. Dank unseres internationalen Netzwerks und unserer lokalen Präsenz identifiziert Approach People seltene Profile und ermöglicht Ihnen den Zugang zu einem Pool hochqualifizierter Kandidaten, die über traditionelle Rekrutierungskanäle nicht erreichbar sind.
Die Lohnvorstellungen britischer Fachkräfte steigen derzeit deutlich an, insbesondere in Sektoren, die mit Arbeitskräftemangel zu kämpfen haben. Dank unserer Marktkenntnis können wir Sie zu wettbewerbsfähigen Vergütungspaketen beraten, die auf das jeweilige Profil zugeschnitten sind und Ihnen helfen, Top-Talente zu gewinnen und langfristig zu binden.
Die rasante digitale Transformation britischer Unternehmen führt zu einer steigenden Nachfrage nach hybriden Kompetenzen, die technisches Fachwissen und soziale Kompetenzen vereinen. Approach People zeichnet sich dadurch aus, dass es diese vielseitigen Profile identifiziert, die sich flexibel an agile Arbeitsumgebungen und neue Managementmethoden anpassen können.
Unsere Fachgebiete
Entdecken Sie die Kompetenzbereiche unserer Agentur im Vereinigten Königreich :
TECHNOLOGIE/DIGITALES
VERTRIEB
MARKETING
KUNDENSERVICE
MEHRSPRACHIG
FÜHRUNGSKRÄFTE SUCHEN
INGENIEURWESEN
LIFE SCIENCES
FINANZEN
BUCHHALTERN
EINZELHANDEL
LUXUSBRANCHE
Unser Unternehmen Approach People in Großbritannien
Approach People hat sich seit vielen Jahren als eine der führenden Personalberatungen in Großbritannien etabliert und unterstützt Unternehmen und Kandidaten bei ihren internationalen Rekrutierungsprozessen. Unser Team aus spezialisierten Beratern mit Sitz in London, das eng mit unseren europäischen Büros zusammenarbeitet, bietet Ihnen einen individuellen Service, der den Anforderungen des britischen Marktes gerecht wird.
Unsere Berater, allesamt zweisprachig und Experten auf ihrem jeweiligen Gebiet, kennen die Besonderheiten des britischen Arbeitsmarktes nach dem Brexit genau. Sie bieten Ihnen ihr Wissen über zukunftsträchtige Branchen wie Finanzen, Digital & IT, Ingenieurwesen, Biowissenschaften oder Luxus & Mode an, um Talente zu identifizieren und zu gewinnen, die genau Ihren Bedürfnissen entsprechen.
Unsere Rekrutierungsmethodik für Großbritannien basiert auf einem klaren Verständnis Ihrer Unternehmenskultur und Ihrer Ziele. Wir nutzen fortschrittliche Sourcing-Techniken in Kombination mit unserem etablierten Netzwerk, um Top-Kandidaten zu erreichen – auch solche, die nicht aktiv auf Jobsuche sind. Dieser Ansatz ermöglicht uns eine bemerkenswerte Erfolgsquote bei der Besetzung von Positionen, selbst bei den begehrtesten Profilen auf dem britischen Arbeitsmarkt.
Unsere verschiedenen Standorte und unsere europäische Koordination
Unsere Präsenz im Vereinigten Königreich basiert auf strategisch günstig gelegenen Büros in mehreren Städten, wodurch wir die wichtigsten britischen Beschäftigungszentren abdecken können. Dieser Ansatz mit mehreren Standorten ermöglicht uns eine exzellente Kenntnis des lokalen Marktes und seiner regionalen Besonderheiten. Unsere britischen Berater sind mit den Besonderheiten des lokalen Arbeitsrechts, den Gehaltsstrukturen nach Branche und den Erwartungen der Bewerber je nach Region vertraut.
Unsere Stärke liegt in der reibungslosen Koordination unserer verschiedenen europäischen Niederlassungen (Dublin, Paris, Lyon, Marseille, Genf, Zürich, Berlin, Barcelona, Madrid) und unserer Niederlassung in Dubai. Diese Organisation ermöglicht es uns, schnell mehrsprachige Talente für Positionen im Vereinigten Königreich zu mobilisieren oder britische Unternehmen bei ihren Rekrutierungsbemühungen auf dem europäischen Kontinent zu unterstützen.
Dank dieser umfassenden territorialen Präsenz können wir persönliche Vorstellungsgespräche in verschiedenen europäischen Städten für Stellen in Großbritannien organisieren und so die grenzüberschreitende Rekrutierung in einem Post-Brexit-Kontext erleichtern, der die Modalitäten der beruflichen Mobilität verändert hat.
Approach People Recruitment auf dem britischen Markt
Lokale Präsenz.
Dank der lokalen Präsenz kennen unsere Personalvermittler die lokalen Arbeitsmärkte im Vereinigten Königreich sehr gut.
Aktive Rekrutierung.
Unsere Kundenbetreuer sind der Schlüssel, um das am besten geeignete Profil für die Entwicklung Ihres Unternehmens und die Erreichung Ihrer Ziele zu finden.
Engagierter Berater.
Jedes Rekrutierungsprojekt wird von einem spezialisierten Kundenbetreuer geleitet, der Experte für lokale und internationale Rekrutierung ist.
Mehrsprachige Kundenbetreuer.
Unsere Berater sind mehrsprachig, so dass sie die von Ihnen gewünschte internationale Rekrutierung leiten können.
Fachkundige Personalvermittlungsagentur.
In zwei Jahrzehnten hat unsere Agentur erfolgreich Kandidaten in Unternehmen aller Bereiche und Branchen vermittelt.
Spezialisierte Berater.
Die Beraterinnen und Berater in unseren Schweizer Büros sind Experten in ihrem Arbeitsgebiet und verfügen über Branchenerfahrung aus erster Hand.
Stellenangebote im Vereinigten Königreich
Bei Approach People haben wir uns auf die Erstellung und Verwaltung von Stellenanzeigen für den britischen Markt spezialisiert. Unsere Kenntnisse der Wirtschaftssektoren in Großbritannien ermöglichen es uns, Stellenbeschreibungen zu formulieren, die die besten lokalen und internationalen Talente anziehen. Unser Prozess zur Entwicklung von Stellenanzeigen beginnt mit der Analyse der tatsächlichen Bedürfnisse unserer Kunden. Unsere spezialisierten Berater arbeiten eng mit Ihren HR-Teams und operativen Managern zusammen, um die erforderlichen technischen Fähigkeiten präzise zu definieren und dabei die Besonderheiten des britischen Marktes zu berücksichtigen. Diese erste Phase stellt sicher, dass die Stellenbeschreibungen Ihre Erwartungen und die Realität vor Ort genau widerspiegeln. Jedes Fachgebiet wird individuell betreut. Ob Sie in den Bereichen Digital & IT, Ingenieurwesen, Life Sciences, Finanzen, Luxusgüter oder Erneuerbare Energien rekrutieren – wir passen unsere Sprache und unsere Vertriebskanäle an, um die relevantesten Talente für Ihr Unternehmen zu erreichen.
Beschaffungs- und Ansprachemethoden
Unsere in Großbritannien ansässige Personalvermittlungsagentur setzt auf eine strenge Beschaffungsmethodik, die menschliches Fachwissen mit fortschrittlichen Technologien verbindet. Bei Approach People nutzen wir eine firmeneigene Datenbank, die täglich erweitert wird und mehr als 500.000 qualifizierte Profile enthält. Unsere branchenspezifischen Berater gehen direkt auf die Talente zu, auch auf diejenigen, die nicht aktiv auf Jobsuche sind.
Unser britisches Team kennt die Besonderheiten des lokalen Marktes und nutzt leistungsstarke digitale Tools, um Bewerbungen zu analysieren und technische sowie sprachliche Kompetenzen zu bewerten. Künstliche Intelligenz ermöglicht es uns, unseren Vorauswahlprozess zu optimieren und gleichzeitig die Beziehungsqualität aufrechtzuerhalten, die unseren Ruf begründet hat. Diese Kombination aus menschlicher Expertise und technologischer Innovation garantiert unseren Kunden Zugang zu den besten Talenten auf dem britischen Arbeitsmarkt.
Unser Kundenservice und die Nachbearbeitung
Bei Approach People stellen wir die individuelle Betreuung jedes einzelnen Kunden, der in Großbritannien rekrutiert, in den Mittelpunkt unserer Dienstleistung. Unsere Personalagentur stellt Ihnen einen festen Ansprechpartner zur Seite – einen echten Partner, der all Ihre Rekrutierungsprojekte auf dem britischen Markt betreut.
Dieser Account Manager nimmt sich die Zeit, Ihre Unternehmenskultur, Ihre Werte und Ihre Erwartungen gründlich zu verstehen. Durch diese intensive Auseinandersetzung können wir Profile identifizieren, die sich neben den geforderten technischen Fähigkeiten auch auf natürliche Weise in Ihre Organisation integrieren lassen. Gerade in einem interkulturellen Umfeld wie Großbritannien ist dieses Verständnis der DNA Ihres Unternehmens entscheidend für die Qualität unserer Personalvermittlung.
Dieser Account Manager nimmt sich die Zeit, Ihre Unternehmenskultur, Ihre Werte und Ihre Erwartungen gründlich zu verstehen. Durch diese intensive Auseinandersetzung können wir Profile identifizieren, die sich neben den geforderten technischen Fähigkeiten auch auf natürliche Weise in Ihre Organisation integrieren lassen. Gerade in einem interkulturellen Umfeld wie Großbritannien ist dieses Verständnis der DNA Ihres Unternehmens entscheidend für die Qualität unserer Personalvermittlung.
Branchenübergreifende Expertise
Bei Approach People ist unsere branchenübergreifende Expertise für unsere britischen Kunden von entscheidender Bedeutung. Unsere branchenspezifischen Berater verfügen über fundierte Kenntnisse in Sektoren wie Finanzen, IT, Ingenieurwesen und Biowissenschaften in Großbritannien. Dank dieser Spezialisierung können wir schnell qualifizierte Fachkräfte identifizieren, die genau den britischen Anforderungen entsprechen – sei es für seltene technische Profile oder mehrsprachige Führungskräfte.
Unser umfangreiches Netzwerk und unser Verständnis für die Besonderheiten des britischen Marktes machen uns zu einem bevorzugten Partner für Unternehmen, die ihre Teams mit hochqualifizierten Fachkräften verstärken möchten, die in der Lage sind, sich an die Anforderungen des lokalen Marktes anzupassen.
Lokale Präsenz für internationale Reichweite
Die britischen Büros von Approach People sind strategische Knotenpunkte, die es uns ermöglichen, das gesamte britische Territorium abzudecken. Unsere Personalagentur hat eine gezielte geografische Präsenz aufgebaut, um den Bedürfnissen von Unternehmen in den wichtigsten Wirtschaftszentren des Landes gerecht zu werden.
Unsere Expansionsstrategie basiert auf einem zweigleisigen Ansatz: lokal und international. Wir verbinden umfassende Kenntnisse des britischen Marktes mit einer breiten europäischen Präsenz durch unsere Büros in Dublin, Paris, Lyon, Marseille, Genf, Zürich, Berlin, Barcelona, Madrid und Dubai. Diese Struktur ermöglicht es uns, schnell internationale Ressourcen zu mobilisieren, um die von unseren Kunden in Großbritannien gesuchten Profile zu identifizieren.
Dank unseres Netzwerks von Beratern, die auf die verschiedenen britischen Wirtschaftsregionen spezialisiert sind, unterstützen wir Unternehmen bei ihren Rekrutierungsprojekten in London, aber insbesondere auch in Birmingham, Manchester, Leeds, Glasgow und Edinburgh. Unser territoriales Netzwerk ermöglicht uns den Zugriff auf einen Pool lokaler und internationaler Talente, der genau den Anforderungen unserer Kunden entspricht, egal ob es sich um große Konzerne oder aufstrebende Unternehmen handelt.