Job details

Category : Commercial/Vente   |   Location : Ile de France

Send your CV
Back to the results

Chargé de développement Commercial Allemand Biling

Date : 2017-01-16 03:08:54

Notre client, une société spécialisée dans l'évènementiel en B2B, recherche un(e) Chargé(e) de développement commercial Allemand Bilingue.

Vos missions
Vous êtes en charge de développer le chiffre d'affaires via la prospection de nouveaux clients

Cela inclut les activités suivantes :
- La prospection téléphonique de nouveaux clients à l'international, dans le respect de la stratégie commerciale définie
- Le suivi post salon de certaines cibles clés
- La mise à jour et l'enrichissement de la base de données
- Le reporting de votre activité : suivi du plan d'action et de l'avancement des campagnes

La réussite de cette mission passe notamment par :
- La mise à jour des templates d'emails et des scripts
- Le suivi des contrats et des clients accrédités
- Les RDV et l'accompagnement personnalisé des clients clés lors des salons
- Le développement d'une relation de proximité avec le responsable " stand " des territoires et/ou segments dont vous avez la charge (réunions régulières, éventuellement RDV clients ou visites de salons en binôme)

Profil :
*Expérience professionnelle de 2 ans minimum sur des postes type commercial, prospection ou en call center, dans un environnement international.
*Vous êtes minimum bilingue allemand/anglais.
*Vous avez le sens du résultat et avez de réelles capacités à conclure des ventes.
*Vous êtes proactif, organisé, dynamique et disposez d'un fort esprit d'équipe.
-------------------------------
We are currently looking for a Sales Development Executive for an international company specialised in the event industry organising B2B Exhibition fairs.

Missions:
Develop the visitor s revenue (registration and upselling) on specific territories and/or segments through prospection and first timers retention.

This includes:
*Prospecting new clients and reminding first timers in accordance with the company s sales strategy,
*Post show follow up of specific targets (eg : first timers)
*Updating and enhancing the data base (identification of key actors, searching new leads)

This can be achieved by:
*Updating email and scripts templates
*Following up contracts and registrations
*Meeting and provinding personnalised assistance to key clients during the show
*Working closely with the sales manager in charge of the same territories and/or segments (regular meetings, client meetings, show visits as a pair)

Qualifications
*Minimum 2 years of experience on a similar position (sales, phone prospection, call center) in an international environment.
*Minimum Bilingual (German and English),
*Target driven and results oriented personality. Proven ability in closing sales, working in a team and handling the pressure. Organized, dynamic and proactive.

______________________________________________________

Approach People Recruitment was first established in 2000 and has, since then, become a leader in International Recruitment in Western Europe. We work closely with many of the World’s leading Multinational Companies to find their future talents.

We aim to offer highly professional advice to our candidates, taking into consideration their expectations and career goals. We try to constantly obtain new employment opportunities that match well our candidates’ skills and offer interesting career opportunities.



Send your CV