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Category : IT   |   Location : Ile de France

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Business Analyst

Date : 2017-04-21 03:16:04

Notre client, institution internationale de renommée mondiale, recherche pour son bureau Européen un(e) Business Analyst.

L'objectif du poste est de contribuer à la création de produits numériques centrés sur l'utilisateur en termes de convivialité, de fonctionnalité, d’innovation et de générer l'adoption des utilisateurs et l'engagement au sein de la société. Ce poste joue un rôle important entre le business et le département Informatique, en mettant l'accent sur les trois principaux domaines suivants:

-Effectuer des recherches, clarifier les besoins business et assurer le suivi des projets numériques qui vont au-delà de l’implémentation informatique simple et ont souvent une implication transversale sur plusieurs départements,
-Combiner l'expertise technique et une bonne compréhension des processus business afin de définir, superviser et conduire le développement et l'adoption d’applications qui font partie de la feuille de route numérique tel que défini par le Comité Exécutif,
-Rassembler pro-activement, consolider et valider les besoins du business, travailler en étroite collaboration avec le chef de projet informatique afin de donner la priorité au développement interne, mobiliser les ressources nécessaires et suivre l'avancement des projets, jusqu’à l'adoption de l'utilisateur.

Profil requis:

Minimum Bac+3 de préférence en sciences de l'information, la gestion des affaires, technologie de l'information ou tout autre domaine lié à cette technologie,

Minimum 4 ans à temps plein d’expérience de travail,

Savoir-faire technique: être très analytique, mais aussi très conscient des sensibilités des utilisateurs, la connaissance des processus métiers fonctionnels; la connaissance de tous les aspects informatiques (avec les différentes méthodologies liées à l’architecture, conception, design, bases de données, développement d'applications), une première expérience dans: les implémentations du système SaaS, l'intégration de l'API, les projets Web; très bonne communication et être capable de faire des présentations;

Minimum Anglais courant

Compétences: orienter l'utilisateur, avoir l’esprit d’initiative, savoir gérer les priorités, avoir d’excellentes compétences interpersonnelles, avoir une forte capacité d'écoute, savoir rebondir selon les situations et être fiable. Il /elle devra avoir un bon esprit d'équipe, du dynamisme, être responsable et autonome, avoir acquis une maturité professionnelle, être consciencieux, avoir le sens des objectifs à atteindre, être flexible, et savoir gérer son temps.

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Approach People Recruitment was first established in 2000 and has, since then, become a leader in International Recruitment in Western Europe. We work closely with many of the World’s leading Multinational Companies to find their future talents.

We aim to offer highly professional advice to our candidates, taking into consideration their expectations and career goals. We try to constantly obtain new employment opportunities that match well our candidates’ skills and offer interesting career opportunities.



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