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Category : Commercial/Vente   |   Location : Ile de France

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Adjointe Boutique Souliers Luxe H/F Paris

Date : 2017-01-17 03:27:04



Notre client acteur, dans le domaine du luxe recherche pour une de ses boutiques à Paris (rue du Fbg St Honoré)
Responsable Adjoint Souliers - anglais bilingue - CDI H/F
Pour ce poste, vous avez une expérience minimum de 3 ans en tant qu’adjoint ou responsable d’un petit magasin, dans le domaine du luxe (accessoire, maroquinerie, souliers, PAP). Votre niveau en anglais est impérativement courant à bilingue.

Missions :
Votre responsabilité principale est de réaliser les objectifs de vente de votre magasin/corner et de sécuriser la satisfaction et la fidélisation de vos clients en leur proposant une qualité de service optimale.
Vous êtes responsable de la gestion efficace du stock, du respect de la politique merchandising, de la mise en œuvre des procédures du groupe, ainsi que du reporting à la Direction Retail.
Le management de votre équipe vous conduit à recruter, former, motiver et évaluer vos collaborateurs afin de développer les performances individuelles et collectives et de garantir un service optimum aux clients.
Profil :
Vous êtes passionné par la mode, entreprenant et vous faites preuve d’une réelle sensibilité au produit. Votre niveau en ANGLAIS est COURANT ou BILINGUE.
Vous avez acquis une expérience confirmée en management d'au moins 3 ans en qualité de Responsable de magasin ou adjoint dans l’univers du PAP, des accessoires ou des souliers au sein d’une marque connue luxe/haut-de-gamme. Vos talents de leader et votre goût prononcé pour le terrain sont vos atouts pour réussir et participer activement à notre développement.
Appétence pour les chiffres et les reporting.

Qualités requises :
- Exemplarité
- Qualité de communication et diplomatie
- Esprit d’équipe
- Ecoute et disponibilité
- Rigueur et sens de l’organisation
- Esprit d’initiative
- Esprit d’analyse
- Confidentialité

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Approach People Recruitment was first established in 2000 and has, since then, become a leader in International Recruitment in Western Europe. We work closely with many of the World’s leading Multinational Companies to find their future talents.

We aim to offer highly professional advice to our candidates, taking into consideration their expectations and career goals. We try to constantly obtain new employment opportunities that match well our candidates’ skills and offer interesting career opportunities.



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